Qu’elle est la première chose que fait un recruteur lorsqu’un candidat a retenu son attention ? Il prend contact avec lui tout simplement, que ce soit par mail ou par téléphone. Alors soignez la première impression ! Voici quelques astuces pour vous guider :

Crédibilité des adresses mails

Un conseil de base qui éviterait la cascade d’adresses mails toutes aussi farfelues les unes que les autres. De labellegossdu35@... à cramlebarbare@... ou encore babylove@..., l’imagination ne manque pas ! Mais là, vous perdez de vue votre objectif professionnel. Ce n’est pas que les recruteurs manquent d’humour, mais la première impression a toute son importance. On ne le répétera jamais assez. Prenons un exemple. Si je m’appelle Martin Dupont, mon adresse mail « professionnelle » pourra prendre différentes formes selon la disponibilité :

martin.dupont@...

dupont.martin@...

mdupont@...

C’est déjà mieux ! Après, rien ne vous empêche de garder  votre adresse mail originale comme messagerie « personnelle » bien sûr. A chacun sa dose d’humour et d’imagination !

Messageries téléphoniques trop originales

Là encore, quand on postule à un emploi, on a de grandes chances d’être contacté par des responsables des ressources humaines. Votre message d’accueil en musique ou humoristique ne sera donc pas le bienvenu. Préférez la sobriété en laissant au minimum votre nom et prénom. Ne faites pas non plus de longs discours, un message clair et concis suffit.

Exemple : « Bonjour, vous êtes bien sur le portable de Martin Dupont, laissez moi un message et vos coordonnées, et je vous rappellerais ! A bientôt !

CV avec des coordonnées incomplètes

Mettez toutes les chances de votre côté en indiquant au moins une adresse mail ou un numéro de portable. Et, si vous n’avez pas d’accès à Internet à votre domicile, ce qui peut tout à fait se comprendre, rendez-vous dans des lieux où il y a un accès à Internet comme les cybercafés.

N’oubliez pas non plus d’indiquer votre adresse postale aux recruteurs notamment, lorsque vous adressez votre candidature par courrier.

Intitulés de vos CV et lettres de motivation

Les noms que vous donnez à vos fichiers sont également vus par les recruteurs, alors ne les négligez pas. C’est tout simple :

cv-nom du poste

lm-nom du poste

ou encore

cv-prénom-nom

lm-prénom-nom

*lm : lettre de motivation

Attention aux traces que vous laissez sur Internet

Si vous êtes sur un réseau social tel que Facebook, vérifiez que les informations que vous avez diffusées tournent en votre faveur. Les photos des soirées arrosées, les critiques de votre future entreprise ou encore vos photos de charme ne seront pas les bienvenues !

Vous pouvez aussi vous amuser à taper votre nom et prénom dans Google par exemple pour voir ce qu’il en ressort et ainsi vérifier le moindre dérapage.

N’hésitez pas laisser vos réactions à Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.

A bientôt pour de nouvelles astuces !

Nadège LINAIS - Animatrice Web